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中小企业老板培训课程, 随着经济发展和知识社会到来,企业生存和发展关键不再是拥有多少物质资源和资金,知识正在逐渐替代这些因素成为企业能否在竞争中取胜核心资源,而企业管理者培训课程非常重要,因为每一个企业管理者都需要懂得如何围绕企业战略目标来发展企业。那么,企业管理者培训课程应该如何做呢? 企业管理者培训课程内容一:批判性思维 批判性思维不是指在考虑问题或接收信息时,持以评判或否定态度。批判性思维指是能够客观地观察或倾听,能够思考信息来源是否可靠和可信,能够根据手头信息或事件进行谨慎判断。这种能力要求管理者们在遇到问题时,能够谨慎思考,而不是草率地做出决定。 企业管理者培训课程内容二:系统思维 企业管理者应该能够将机遇、挑战或者问题看作系统实体。系统实体包括投入、过程、产出,看得见和看不见因素,以及多种利益相关者。手头上问题会看起来很简单,但一些细微之处,在之后发展过程中可能会变得相当突出。能暂时停下来考虑一下大局,拥有一个宏观视角是成就一名管理者关键。 企业管理者培训课程内容三:创新思维 管理者必须创造性地思考,从而在工作和决策中培养新思路和方法。有时需要通过其他利益相关者角度来考虑问题。此外,创新思维也意味鼓励整个团队创造性思维。企业管理者需要建立一个“开放空间”,“开放空间”在这里指既是一个开放物理空间,也是一个自由思考思维空间。开放空间可以是一个普通房间或者餐厅。鼓励不同部门员工在工作时间里参观开放空间,以培养他们创新思维。开放空间是一个开放区域,是一个鼓励大家进行讨论、思考和分享知识地方。以上就是全部分享,希望对您有所帮助!
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