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IE工业工程培训/IE培训

 
品牌: 勤思
规格1: 规格1未填写
规格2: 规格1未填写
规格3: 规格1未填写
单价: 2000.00元/人
起订: 1 人
供货总量: 100 人
发货期限: 自买家付款之日起 30 天内发货
所在地: 上海
有效期至: 长期有效
最后更新: 2024-04-22 10:42
浏览次数: 1991
 
公司基本资料信息
详细说明

【培训目的】
1、学会观察制造现场、防错法的使用、生产线的平衡分析
2、效率的深入分析和提高
3、学会识别、分析、解决问题
4、学会现场品质保证和提高
5、学会IE7大手法
6、学会如何消除浪费,降低成本
7、改善措施中的人际关系处理和资源协调
8、帮助打造一流的生产现场和生产体系,使企业在残酷的竞争中能领先一步

【培训内容】
第一讲、IE真谛 
1、经典IE研究   
2、IE的使命---高效生产
3、工业工程的特点   
4、企业推行IE势在必行   
5、与名企老总的对话:成本、效率与浪费   
6、我国的管理现状   
7、浪费的形态   
8、制造工厂的八大浪费   
9、浪费与企业出路与思考  
案例:万向集团的IE策略;日本企业的IE实施

第二讲、高效生产基础---ST
1、时间分析基础---经济动作分析   
2、动作经济原则与三角形原理(螺栓活动)   
3、经济动作与时间研究   
4、标准工时结构与测定方法   
5、测时计时方法   
6、实际时间与标准时间的差异补正   
7、抽样统计方法   
8、标准时间的构成   
9、PTS标准法   
10、人机工程在IE中的应用  
案例:VOLVO公司的IE使用

第三讲、IE要点一:均衡生产 
1、生产布置   
2、车间布置的基本形式   
3、布置分析和改善   
4、P(产量)-Q(数量)分析   
5、工作单元的柔性设计   
6、单元制生产模式   
7、搬运分析和原则   
8、影响搬运的因素   
9、改善搬运方式的着眼点   
10、生产线平衡(演练:生产线平衡)   
11、全员生产性维护(TPM)   
12、稼动分析   
13、快速切换---切换改善   
14、以样本推定稼动状态的方法  
案例:某大型台资IE实施的实战

第四讲、IE之要点二:
程序分析   
1、改善四原则ECRS    
2、分析六大步骤   
3、以产品为中心的产品工艺分析   
4、以人为中心的作业流程分析   
5、联合作业分析----人机操作   
6、IE案例分析   
7、中国企业障碍与对策   
8、企业如何推行IE   
案例:多家国内企业IE推行的经验分享

第五讲、问题讨论

【基本信息】

【课程对象】
企业PIE部人员、品管部人员、技术部人员、生产部人员、质量工程师、生产管理人员等
发证机构:上海勤思企业管理咨询有限公司
上课时段:上午9:00至12:00 下午13:00至16:30
培训费用:RMB2000/每人,(包含全部培训教材、授课、证书及餐费)内训电议
联系人:李春
咨询电话:15221216403    
座机:021-52710275
邮箱:lichun521yz@126.com
 

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